Er du på utkikk etter en måte å skille deg ut fra mengden når du søker på din neste fundraiser-stilling? I denne artikkelen får du en omfattende guide til hvordan du lager en effektiv CV som hjelper deg med å vise frem kvalifikasjonene og erfaringene dine til arbeidsgivere. Du lærer hvordan du lager et overbevisende sammendrag, tilpasser arbeidserfaringen din til den aktuelle jobben og fremhever ferdighetene og evnene dine. I tillegg finner du et eksempel på en godt utformet CV som du kan bruke som referanse når du lager din egen.
Vi tar for oss:
- Hvordan du skriver en CV, uansett bransje eller stillingstittel.
- Hva du bør skrive i en CV for å skille deg ut.
- De viktigste ferdighetene arbeidsgivere i alle bransjer ønsker å se.
- Hvordan du raskt lager en CV med vår profesjonelle CV-bygger.
- Hva en CV-mal er, og hvorfor du bør bruke den.
Hva gjør en fundraiser?
En fundraiser er en person som jobber med å generere penger til en organisasjon, gruppe eller sak. Fundraisere utfører vanligvis en rekke oppgaver, som å utvikle innsamlingsstrategier, undersøke potensielle givere, kontakte givere, organisere arrangementer, administrere kampanjer og lage reklamemateriell. De følger også opp donasjoner og administrerer budsjetter.
- Eksempel på CV for Channel Marketing Manager
- Eksempel på CV for innholdssjef
- Eksempel på CV for tekstforfatter
- Eksempel på CV for direktør for digital markedsføring
- Eksempel på CV for innsamlingsspesialist
- Eksempel på CV for meglerassistent
- Eksempel på CV for kundeansvarlig
- Eksempel på CV for fundraiser
- Eksempel på CV for innholdsspesialist
- Eksempel på CV for kommunikasjonsdirektør
- Eksempel på CV for campus-rekrutterer
- Eksempel på CV for rekrutteringsansvarlig
- Eksempel på CV for avtalesetter
- Eksempel på CV for kampanjeleder
- Eksempel på CV for e-handelsanalytiker
Hvilke ansvarsområder har en fundraiser?
- Sikre donasjoner fra privatpersoner, organisasjoner og bedrifter.
- Utvikle og gjennomføre planer for innsamling av midler
- Skrive forslag og søknader om støtte
- Organisere spesielle arrangementer som gallaer, turneringer og andre aktiviteter for å samle inn penger.
- Bygge nettverk og relasjoner med potensielle givere
- Administrere budsjetter, spore utgifter og overvåke inntekter
- Muligheter for utvikling av forskningsfond
- Utvikle og vedlikeholde giverdatabasen
- Utarbeide og distribuere markedsføringsmateriell
- Utarbeide rapporter og presentasjoner for styremedlemmene
Eksempel på CV for fundraisere til inspirasjon
Navn: Jane Doe
Adresse: 123 Street, City, State, Zip
Telefon: (000) 555-1212
E-post: janedoe@example.com
Høyt motivert og resultatorientert fundraiser med mer enn 5 års erfaring innen utvikling og fundraising, blant annet med dyrking av store givere, arrangementsplanlegging og tilskuddsskriving. Dokumenterte resultater når det gjelder å nå innsamlingsmål og pleie relasjoner med givere. Dyktig i å organisere, administrere og gjennomføre store innsamlingsarrangementer.
Arbeidserfaring
- Fundraisingkoordinator, ABC Nonprofit, by, delstat - 4/2016 - i dag
- Planlegge, organisere og gjennomføre større innsamlingsarrangementer som gallaer, golfturneringer og auksjoner.
- Koordinere med leverandører, frivillige og sponsorer for alle innsamlingsarrangementer.
- Administrere og oppdatere giverdatabasen og sørge for at opplysningene om giverne er korrekte.
- Utarbeide og administrere budsjetter for innsamlingsarrangementer
- Gjennomføre direktereklame-kampanjer, overvåke trykking og koordinere med postselskaper.
Utdanning
- Bachelorgrad i kommunikasjon, XYZ University, by, stat - uteksaminert i 2012
Kompetanse
- Administrasjon av giverdatabaser
- Koordinering av arrangementer
- Budsjettstyring
- Direkte postkampanjer
- Utarbeidelse av søknader
- Kultivering av store givere
Sertifiseringer
- Sertifisert Fund Raising Executive (CFRE)
Språk
- Engelsk (flytende)
- Spansk (konversasjon)
CV-tips for fundraisere
Det er ingen enkel oppgave å lage en perfekt, karrierelanserende CV. Det kan være nyttig å følge generelle skriveregler, men det er også smart å få råd som er skreddersydd for akkurat din jobbsøking. Når du er ny i arbeidslivet, trenger du tips om hvordan du skriver en Fundraiser-CV.
Vi har samlet de beste tipsene fra erfarne fundraisere - ta en titt på rådene deres for ikke bare å gjøre skriveprosessen enklere, men også øke sjansene dine for å lage en CV som vekker interesse hos potensielle arbeidsgivere.
- Fremhev din fundraising-spesifikke erfaring.
- Gi eksempler på hvilke typer donasjoner dere har fått.
- Vis frem din evne til å organisere og administrere arrangementer.
- Beskriv din erfaring med å lage innsamlingskampanjer.
- Demonstrer din evne til å samarbeide med givere og pleie relasjoner.
Eksempler på CV-sammendrag for fundraisere
Et sammendrag av innsamlerens CV kan brukes til å vise potensielle arbeidsgivere at du har de ferdighetene og kvalifikasjonene som kreves for å bli en vellykket innsamler. Det kan være en fin måte å fremheve erfaringen din på og vise at du har god kunnskap om de spesifikke innsamlingsaktivitetene du skal ha ansvaret for. I tillegg kan den vise at du er entusiastisk for stillingen og at du er opptatt av å hjelpe organisasjonen med å nå sine innsamlingsmål.
For eksempel:
- Entusiastisk fundraiser med mer enn 5 års erfaring innen strategisk planlegging, markedsføring og arrangementsledelse. Dokumenterte resultater fra vellykkede innsamlingskampanjer.
- Innovativ fundraiser med over 10 års erfaring innen giverrelasjoner og relasjonsbygging. Dyktig i å planlegge og gjennomføre vellykkede innsamlingsinitiativer.
- Erfaren fundraiser med mer enn 7 års erfaring med å lede og overvåke store innsamlingskampanjer. Dyktig til å utvikle innovative strategier og programmer for å nå ut til givere.
- Engasjert fundraiser med mer enn 3 års erfaring innen fundraising og forskningsinitiativer. Dyktig i å pleie relasjoner med givere og administrere markedsføringskampanjer.
- Organisert fundraiser med over 5 års erfaring innen prosjektledelse og giverrekruttering. Spesialisert på å utnytte datadrevne strategier for å optimalisere innsamlingsarbeidet.
Bygg opp en sterk erfaringsdel i CV-en din som fundraiser
En sterk erfaringsdel i en fundraiser-CV er viktig for å vise potensielle arbeidsgivere at du er den rette kandidaten for jobben. Erfaringsdelen bør fremheve suksessene dine og vise hvilke ferdigheter du kan tilføre stillingen. Det er viktig å understreke hvordan din tidligere erfaring gjør deg til den ideelle kandidaten for jobben. I tillegg vil en godt utformet erfaringsdel få CV-en din til å skille seg ut fra konkurrentene. Til slutt vil det vise potensielle arbeidsgivere at du er organisert og i stand til å ta på deg utfordringene i en fundraising-rolle.
For eksempel:
- Utviklet og implementerte vellykkede innsamlingsstrategier for å samle inn over 20 000 dollar til den årlige gallaen.
- Pleide relasjoner med store givere for å sikre betydelige bidrag.
- Koordinerte og gjennomførte omfattende innsamlingskampanjer.
- Økte giverbasen ved å identifisere nye finansieringskilder.
- Utviklet og opprettholdt effektive samarbeidsrelasjoner med givere, sponsorer og frivillige.
- Opprettet og vedlikeholdt nøyaktige oversikter over donasjoner, tilskudd og sponsorater.
- Undersøkte og identifiserte nye potensielle finansieringskilder.
- Utarbeidet og presentert fremdriftsrapporter for styremedlemmene.
- Støtte til innsamlingsaktiviteter, inkludert arrangementer og kampanjer.
- Bistod i utarbeidelsen av søknader om tilskudd og annet innsamlingsmateriell.
Eksempel på utdannelse for fundraiser-CV
En fundraiser må vanligvis ha minst en bachelorgrad i et relatert fagfelt, for eksempel markedsføring, PR, kommunikasjon, økonomi eller ledelse av ideelle organisasjoner. I tillegg kan noen fundraisere ha ytterligere sertifiseringer eller erfaring innen prosjektledelse eller tilskuddsskriving.
Her er et eksempel på en erfaringsliste som passer til en fundraiser-CV:
- Bachelor of Arts i filantropi og fundraising fra University of California, Berkeley, CA (2020)
- Profesjonelt sertifikat i fundraising fra International Fundraising Institute, San Francisco, California (2020).
- Certificate in Event Management fra National Association of Fundraising Professionals, Los Angeles, California (2019).
Fundraiser-kompetanse til CV-en
Det er viktig å legge til ferdigheter i en fundraiser-CV fordi det bidrar til å synliggjøre dine kunnskaper og evner innen fundraising. Å ha en liste over ferdigheter på CV-en kan hjelpe arbeidsgivere til raskt å identifisere at du er en kvalifisert kandidat til jobben. Eksempler på ferdigheter som arbeidsgivere ser etter når de skal ansette en fundraiser, er: sterke kommunikasjons- og mellommenneskelige ferdigheter, erfaring med kundeservice, problemløsningsferdigheter, organisering og tidsstyring, erfaring med prosjektledelse, budsjettering og økonomistyring, og kunnskap om innsamlingsprogramvare eller -verktøy.
Myke ferdigheter:
- Kommunikasjon
- Organisatoriske
- Lederskap
- Mellommenneskelig
- Forhandling
- Teamarbeid
- Nettverksbygging
- Forskning
- Problemløsning
- Kreativitet
Vanskelige ferdigheter:
- Forvaltning av givere
- Finansiell analyse
- Planlegging av arrangementer
- Databaseadministrasjon
- Organisatoriske ferdigheter
- Budsjettering
- Offentlige taler
- Forskningsferdigheter
- Markedsføringsstrategier
- Skriving av søknader
Vanlige feil du bør unngå når du skriver en fundraiser-CV
I dette konkurranseutsatte arbeidsmarkedet mottar arbeidsgivere i gjennomsnitt 180 søknader til hver ledige stilling. For å behandle disse CV-ene bruker bedriftene ofte automatiserte søkersporingssystemer som kan sile gjennom CV-ene og eliminere de minst kvalifiserte søkerne. Hvis CV-en din er blant de få som slipper gjennom disse robotene, må den likevel imponere rekruttereren eller den rekrutterende lederen. Med så mange søknader som kommer inn, bruker rekrutteringsansvarlige vanligvis bare 5 sekunder på hver enkelt CV før de bestemmer seg for å forkaste den. Med tanke på dette er det best å unngå å inkludere forstyrrende informasjon i søknaden som kan føre til at den blir kastet. For å sikre at CV-en din skiller seg ut, kan du se gjennom listen nedenfor over hva du ikke bør ta med i jobbsøknaden din.
- Du har ikke tatt med et følgebrev. Et følgebrev er en fin måte å forklare hvorfor du er den beste kandidaten til jobben og hvorfor du ønsker stillingen.
- Bruk av for mye sjargong. Ansettelsessjefer ønsker ikke å lese en CV full av faguttrykk som de ikke forstår.
- Utelate viktige detaljer. Sørg for å ta med kontaktinformasjon, utdanningsbakgrunn, jobbhistorikk og eventuelle relevante ferdigheter og erfaringer.
- Bruk en generisk mal. Ta deg tid til å tilpasse CV-en til jobben du søker på. På den måten viser du arbeidsgiveren at du mener alvor med stillingen.
- Stave- og grammatikkfeil. Dobbeltsjekk alltid CV-en for skrive-, stave- og grammatikkfeil.
- Du fokuserer for mye på arbeidsoppgaver. Sørg for å inkludere prestasjoner og suksesser for å vise arbeidsgiveren at du er en god kandidat.
- Inkludering av personlig informasjon. Unngå å oppgi personlige opplysninger som alder, sivilstatus eller religiøs overbevisning.
Det viktigste å ta med seg i CV-en for en fundraiser
- Fremhev eventuell relevant erfaring med fundraising eller arrangementsplanlegging.
- Vis frem dine mellommenneskelige ferdigheter.
- Demonstrer din kunnskap om viktige innsamlingsstrategier.
- Oppgi eventuelle relevante datakunnskaper.
- Beskriv hva du har gjort for å samle inn penger tidligere.
- Oppgi om du har erfaring med søknadsskriving.
- Fremhev eventuell erfaring med giverrelasjoner.
- Ta med eventuelle sertifiseringer eller opplæring.
- Oppgi eventuell erfaring med frivillig arbeid i forbindelse med innsamlingsaksjoner.
Det er på tide å begynne jobbsøkingen. Sørg for at du viser deg fra din beste side og får din neste jobb i postvesenet med hjelp fra cv-norge.com.